Центр Регистрации ООО

Нововведения и особенности устава в России

Учредительным документом юридических лиц Российской Федерации является устав ООО в России, общие положения которого регулируются Гражданским кодексом. С 1 сентября 2014 года в кодекс были внесены существенные изменения, которые в некоторой степени упростили процесс регистрации и функционирования юридических лиц. Рассмотрим наиболее значимые нововведения, касающиеся содержания и оформления устава ООО в России.

Типовой устав

Так, в настоящее время юридическим лицам позволено использовать типовой устав, форма которого утверждена Министерством экономического развития. Соответствующая отметка об использовании такого устава должна быть проставлена в ЕГРЮЛ.

Типовыми уставами ООО в РФ могут пользоваться как новые юридические лица, так и уже действующие. Последние обязаны упомянуть о своем выборе в решении или протоколе собрания участников.

Перераспределение полномочий

Также в кодексе закрепляется список вопросов, которые сейчас можно передать на рассмотрение коллегиальному органу управления или коллегиальному исполнительному органу юридического лица.

Вообще, такие судьбоносные для организации вопросы, как реорганизация и ликвидация, изменения в уставе, увеличение уставного капитала и т.д., решаются на общем собрании участников ООО.

Нотариальное удостоверение протокола

Новеллой законодательства с 2014 года является необходимость нотариального удостоверения протокола собрания участников. При этом данное требование не распространяется на решение единственного участника. Также законодательство дозволяет учредителям закрепить иной порядок утверждения устава в самом уставе ООО в Российской Федерации.

Место нахождения юридического лица

Законодатель вносит существенные различия в понятия «юридический адрес» и «место нахождения» юридического лица. Юридический адрес организации обозначается лишь в ЕГР, где указывают название населенного пункта, элемента дорожной сети, номер дома, помещения.

Место нахождения прописывают в уставе ООО в РФ, и оно может быть определено лишь населенным пунктом.

Эти нововведения значительно упрощают процедуру изменения места нахождения. В случае, если организация переезжает в границах одного города, вносить записи в устав и уплачивать пошлину не требуется.

Оценка неденежного вклада

В настоящее время в законодательстве указана обязанность учредителей производить оценку вносимого ими неденежного вклада только через независимого оценщика. В последствии такой вклад может быть принят в уставный капитал не ниже произведенной оценки.

Корпоративный договор

Участники обладают правом заключить корпоративный договор. В договоре стороны могут указать взаимные права и обязанности, относящиеся к процессу голосования, купле-продаже долей по определенной цене и т.д. Очевидно, что данные нормы распространяются лишь на участников договора. При этом, договор не может быть признан недействительным из-за расхождения его условий с положениями устава ООО в России.

Вступление в силу указанных нововведений повлекло необходимость для некоторых юридических лиц приводить в соответствие свои уставы в части полномочий органов управления, а также дополнения прав и обязанностей участников. Тем не менее, оценив в совокупности все обстоятельства, можно прийти к выводу, что внесение таких изменений в Гражданский кодекс положительным образом отразиться на деловом климате в России.

Поможем решить любую задачу!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ
Орлов Павел Андреевич бухгалтер 1-ой категории “Центр Регистрации ООО”

Практикующий юрист в сфере корпоративного права. Владение в совершенстве теоретическими и практическими навыками в вопросах создания и ведения бизнеса, регистрации коммерческих и некоммерческих организаций, реорганизации и ликвидации юридических лиц.

Комментарии: 0

Продолжая, Вы соглашаетесь с нашими Условиями использования и подтвержаете, что прочли наше Положение о конфиденциальности и использовании файлов cookie.

Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии

Онлайн консультация

    Нажимая на кнопку, Вы соглашаетесь на обработку с политикой конфиденциальности
    Задать вопрос сотруднику

      Нажимая на кнопку, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

      Оставьте заявку на получение бесплатной консультации

        Нажимая на кнопку, Вы соглашаетесь на обработку с политикой конфиденциальности
        1

        Оставьте заявку, и наш специалист свяжется с вами в течение 5 минут

        2

        Ответим на все ваши вопросы

        3

        Подберем оптимальный тарифный план, наиболее подходящий именно Вам